全球化对管理层来说仍然是一个持续的挑战。许多公司已经面向国际市场。无论如何，企业家和执行经理将不得不更加全球化地思考和运作。企业只有将专业能力和跨文化能力结合在一起，才能在市场上保持成功。特别是，全球化思维是这种跨文化技能的重要组成部分，并体现了理解和连接不同文化的能力。